Se hai ritoccato il tuo curriculum alla perfezione negli ultimi anni, restringendo il carattere e il formato perfetti, potresti chiudere Microsoft Word e ascoltarlo. La società di vendita online Everlane ora accetta le domande di lavoro inviate tramite Snapchat. Sì, hai letto bene, Snapchat.
Everlane ha detto che creare una storia di Snapchat potrebbe essere il "miglior modo per essere assunti nel 2016" e incoraggia i candidati a presentare una "storia" di 60-90 secondi che spieghi perché sarebbero adatti per qualsiasi posizione aperta con la compagnia. Una volta che la storia va in vita, i candidati sono invitati a twittare la società con il loro Snapcode e salvare la storia prima che raggiunga la data di scadenza di 24 ore in modo che possa essere inviata via email.
Sembra un modo piuttosto ridicolo per candidarsi a un lavoro, ma Everlane non è l'unica azienda che utilizza l'app di condivisione di foto in modi creativi. La campagna #LastSelfie Snapchat del World Wildlife Fund aumenta la consapevolezza sulle specie in via di estinzione, GrubHub utilizza Snapchat per trovare uno stagista estivo e Heineken ha prodotto contenuti esclusivi su Snapchat a Coachella.
Se non hai familiarità con Snapchat, potrebbe essere un buon momento per iniziare a creare storie con un recente rapporto su Comscore, scoprendo che Snapchat è la terza app social più popolare tra i 18-34 anni di Facebook e Instagram e si dice che hanno circa 30 milioni di utenti attivi.
[via TIME]